Pengaruh Work Life Balance, Beban Kerja dan Burnout terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT Primatexco Indonesia

Sari

Penelitian ini merupakan penelitian korelasional antara variabel Work Life Balance, Beban Kerja, Burnout dan kepuasan kerja pada sebuah perusahaan nasional PT Primatexco Indonesia. Penelitian ini memberikan gambaran pengaruh atas variabel Work Life Balance, Beban Kerja dan Burnout terhadap Kepuasan Kerja karyawan pada PT Primatexco Indonesia. Hasil penelitian ini juga memberikan rekomendasi untuk memperkecil efek negatif dari Work Life Balance, Beban Kerja, Burnout pada Kepuasan Kerja yang nantinya dapat memberikan efek kepada peningkatan Kinerja dari para karyawannya. Penelitian ini juga memberikan rekomendasi untuk meminimalisir adanya Burnout, serta perasaan beban kerja yang berlebih. Penelitian ini dengan menggunakan alat analisis regresi berganda untuk menganalisis data-data primer yang berupa kuesioner-kuesioner yang telah diisi oleh para responden. Adapun hasil dari penelitian ini adalah : Work Life Balance berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Primatexco Indonesia, Beban Kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kepuasan Kerja Karyawan PT. Primatexco Indonesia, dan Burnout berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Primatexco Indonesia